O munic\u00edpio de Nova Prata do Igua\u00e7u est\u00e1 fazendo a reposi\u00e7\u00e3o salarial de 5,45% do funcionalismo p\u00fablico. Segundo o Prefeito Sergio Faust, h\u00e1 compromisso de mais 2% de reajuste para outubro. “Claro que a gente vai observar o comportamento das nossas receitas, mas acredito que n\u00e3o vamos ter dificuldade.” Conforme disse, todos os servidores que cumpriram suas metas, dentro do plano de cargos e sal\u00e1rios, est\u00e3o recebendo mais 4% desde janeiro. “Portanto, se somar tudo, dar\u00e1 11,45% este ano. Os servidores merecem, s\u00e3o profissionais que trabalham e ajudam a desenvolver o servi\u00e7o p\u00fablico.” Em 2022, conforme o prefeito, o munic\u00edpio tinha dado um reajuste de 18,52% aos servidores. Portanto, somando tudo, \u00e9 29,97% de reajuste e reposi\u00e7\u00e3o. Albari de Almeida, Presidente do Sindicato dos Servidores de Nova Prata do Igua\u00e7u (SindPrata), disse que a entidade est\u00e1 satisfeita com os reajustes que o funcionalismo est\u00e1 recebendo.<\/p>\n
Da assessoria e JdeB <\/span><\/p>\n Fonte:<\/strong> Portal do Cidad\u00e3o<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Em dois anos, prefeitura concede quase 30% de reposi\u00e7\u00e3o salarial em Nova Prata do Igua\u00e7u<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":7562,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","footnotes":""},"categories":[55],"tags":[],"class_list":["post-7561","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-meio-ambiente"],"uagb_featured_image_src":{"full":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false],"thumbnail":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs-150x150.png",150,150,true],"medium":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs-300x162.png",300,162,true],"medium_large":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs-768x414.png",640,345,true],"large":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs-1024x551.png",640,344,true],"1536x1536":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false],"2048x2048":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false]},"uagb_author_info":{"display_name":"","author_link":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/author\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Em dois anos, prefeitura concede quase 30% de reposi\u00e7\u00e3o salarial em Nova Prata do Igua\u00e7u","rttpg_featured_image_url":{"full":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false],"landscape":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false],"portraits":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false],"thumbnail":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs-150x150.png",150,150,true],"medium":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs-300x162.png",300,162,true],"large":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs-1024x551.png",640,344,true],"1536x1536":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false],"2048x2048":["https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/tmpwbju1hjs.png",1300,700,false]},"rttpg_author":{"display_name":"","author_link":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/author\/"},"rttpg_comment":0,"rttpg_category":"Meio Ambiente<\/a>","rttpg_excerpt":"Em dois anos, prefeitura concede quase 30% de reposi\u00e7\u00e3o salarial em Nova Prata do Igua\u00e7u","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7561","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7561"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7561\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7562"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7561"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7561"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.npi.pr.gov.br\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7561"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}